Sie möchten Ihre Unternehmenssituation individuell abbilden?

Live-Session: Individuelle Planspiel-Entwicklung

Besuchen Sie unsere Live-Session am 12. Juni von 14:00-15:00 Uhr und erfahren Sie, wie Sie Ihr persönliches Trainingsthema in einem eigens für Sie entwickelten Planspiel abbilden. L&D Managerin Astrid Rehak von McDonald’s Deutschland berichtet in dieser Live-Session über die Entwicklung ihres kundenindividuellen Planspiels zur Schulung von Führungskräften und teilt ihre Erfahrungen über dessen Einsatz in der Zielgruppe.

Besuchen Sie unsere kostenfreie Live-Session

 

Wie lange dauert eine Planspielentwicklung? Welche läuft der Prozess der Entwicklung in der Praxis ab? Und wie kommt das fertige Produkt bei der Zielgruppe an? Vor diesen und vielen weiteren Fragen stand auch L&D Managerin Astrid Rehak von McDonald’s Deutschland vor zweieinhalb Jahren, als das Unternehmen sich für die Zusammenarbeit mit der SchirrmacherGroup entschied. Heute kann sie nicht nur auf eine erfolgreiche Entwicklungsgeschichte, sondern bereits auf zwei Jahre regen Einsatz des Planspiels zurückblicken. In unserer Live-Session berichtet sie von unserem gemeinsamen Entwicklungsprozess und beantwortet all Ihre Fragen aus Kundenperspektive.

Hier die Agenda unserer Live-Session:

1. Methode Planspiel als Schlüssel zum Trainingserfolg

2. Best Practice Beispiel: Kundenindividuelle Planspielentwicklung am Beispiel McDonald’s Deutschland

3. Digital, haptisch oder hybrid: Mögliche Varianten von Planspieltrainings

4. Offene Fragerunde

Inhalt

Die Nachfrage nach innovativen Trainingsmethoden wächst von Tag zu Tag. Vor allem Planspiel-Trainings haben sich als wirkungsvolle Alternative zum klassischen Frontaltraining am Markt etabliert. Denn Erkenntnisse aus der Lernforschung bestätigen, dass Erwachsene durch spielerisches Lernen weitaus bessere und nachhaltigere Lernerfolge verzeichnen, als durch nüchternes Faktenlernen.

Die Planspiele der SchirrmacherGroup vermitteln nicht nur übersichtlich die komplexen Strukturen und Zusammenhänge von Unternehmens-Prozessen. Sie bieten den Teilnehmenden außerdem ein intensives Verhaltenstraining in einer realitätsnahen Lernumgebung. Doch nicht immer passen die bestehenden Produkte aus unserem Portfolio zu Ihren spezifischen Trainingsanforderungen. In diesem Fall bieten wir Ihnen die Möglichkeit, gemeinsam mit unseren Expertinnen und Experten Ihr individuelles Planspiel zu entwickeln.

Diesen Weg ist – neben vielen anderen Kunden – auch McDonalds Deutschland mit uns gegangen. In unserer Live-Session berichtet L&D Managerin Astrid Rehak von unserem gemeinsamen Entwicklungsprozess und beantwortet all Ihre Fragen aus Kundenperspektive.

Kostenfreie Live-Session “Individuelle Planspielentwicklung”

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Jetzt anmelden zur Live-Session „Individuelle Planspielentwicklung“ am 12.06.2024 von 14:00-15:00 Uhr

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Wir sind für Sie persönlich erreichbar und informieren Sie gerne. Sie erreichen uns Montag bis Freitag in der Zeit von 9:00 Uhr bis 18:00 Uhr.

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Mithilfe der Planspiele der SchirrmacherGroup verwandeln Sie Ihr Wissen direkt in Können. Wir bieten Ihnen ein intensives Verhaltenstraining in einer realitätsnahen Lernumgebung. Denn Verhaltensplanspiele rücken die Interaktion zwischen den Teilnehmenden in den Fokus. Soziale und kooperative Fähigkeiten werden dabei ebenso geschult wie der Mut zu innovativen Lösungsansätzen.

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